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【27/28 升小】全港直資及私立小學申請及面試時間表(持續更新)
每年為子女準備升小,家長最常遇到嘅問題之一係——資訊分散、時間混亂,唔清楚邊間學校幾時報、幾時面試、幾時出結果。 尤其同時考慮多間直資或本地私立小學,如果冇一個清晰時間框架,好容易錯過重要日子,亦難以安排合適嘅準備節奏。 因此,小編特別整理咗一份 27/28 學年全港直資及私立小學申請及面試時間表,方便家長作整體規劃。 📌 呢份時間表有咩特點? 時間表整合咗以下重點,方便快速對照: 開放日/簡介會時間 申請日期(月份範圍) 面試次數(一次或兩次) 面試月份 結果公佈時間 唔需要再逐間學校翻查網站或自行整理資料。本文整理 27/28 直資私立小學面試時間表,協助 K2 家長提早掌握申請及面試的重要時間。 此時間表以 2025 年時間作參考,協助 27/28 家長提早部署。 由於大部分 27/28 學年 嘅實際申請及面試日期尚未正式公佈,現階段時間表主要 參考 2025 年同類學校嘅實際安排,讓家長掌握大概時間走勢。 同時,小編亦用 ⭐ 特別標示部分學校於 2025 年 面試結果公佈日期早於自行分配學位註冊日期(26–27/11/25)呢類時間差


2026 升小 Portfolio (3):拒絕一份走天涯,針對校風靈活變陣
在第一篇小編建議大家先準備好一份 4-8 頁內容的 Master Portfolio。來到報名階段,這份 Master 檔案就是你的「百寶袋」,我們要做的就是根據不同學校的「校格」和收生喜好,進行靈活對調。 一、 為什麼不能「一份 Portfolio 走天涯」? 每一間學校的辦學理念都不同,有些重視學術根基與紀律,有些則看重創意、探究精神與多元發展。 如果你的小朋友報考一間傳統名校,但 Portfolio 封面放的是他去沙灘玩沙的相片,而不是一張端正的近照,校長可能會覺得家庭風格與學校未必最夾。相反,報考 IB 或創新學校時,如果你只列出證書而沒有生活探索的片段,學校也難以看見小朋友的「自主學習」特質。 二、 針對兩大校風的變陣策略 利用你的 Master Copy,你可以簡單進行以下微調: 1. 報考傳統學校:強調「專注與恆心」 內容排次序: 將學術表現、相關的 Cert(如鋼琴等級、朗誦比賽)排在前面。 相片挑選: 選擇展示小朋友專注力、耐心或紀律的相片。 自薦信重點: 強調家庭對規矩的重視,以及小朋友在長期訓練(如體操、游泳)中展現的堅持。


眼睛騙得了大腦?帶孩子走進《Tricky Eyes》,解鎖科學探究的「奇幻視界」!
當大腦與眼睛「吵架」:如何透過日常觀察,培養孩子的批判性思考與科學探究精神? 親愛的家長們,你有沒有過這種經驗:明明眼見為憑,卻被大腦狠狠「欺騙」了一次?在這個數位時代,孩子們每天接收海量資訊,培養「批判性思考」與「探究精神」比死記硬背重要得多。 今期《Kapow!》主題 —— 《Tricky Eyes: Seeing Is Believing?》 正是為了啟發這種思維而生。我們以倫敦的「幻覺博物館(Museum of Illusions)」為引子,將心理學與物理學變得像遊樂場一樣好玩! 從生活新聞出發:激發孩子的好奇心 在 Must-know News 中,Kapow 帶孩子走進倫敦新開幕的 Museum of Illusions。那裡有超過 70 個好玩的互動遊戲,孩子們可以懸掛在著名的黑門上,或者和朋友站在一起時,突然變成巨人和矮人 !眼睛收集細節傳給大腦,而 clever lights 就會讓我們的大腦產生混淆,這正是探索心理學與物理學的最好機會 ! 當孩子看到這些不可思議的畫面時,家長不要急著解釋原理。透過引導孩子,不是被動接收知識,


連浣熊同烏鴉都識解難,我哋可以點樣同小朋友上一堂「生活探究課」?
當我們輔導家中的小朋友砌積木、剪紙或做簡單練習時,是否常聽到這句熟悉的抗議:「媽咪,好難呀!我不會,我不玩了!」隨後便是一陣挫折的淚水。 在充滿無盡 Worksheet 的教育環境中,我們有時不小心陷入了思維盲區,以為「Problem-Solving Skills(解難能力)」和「Thinking Skills(思維能力)」只能坐定定靠做題目來訓練。 其實,最好的教科書,往往就在我們踏出家門後的繁忙城市裡。 最新一期 KAPOW Magazine 的主題 《Smart Neighbors in Our City》,就提供了一個極具啟發性的角度 ── 帶孩子去看看這群住在人類世界裡、智商爆棚的「動物鄰居」。 當小動物變成深藏不露的「面具科學家」 科學家曾做過一個非常經典的實驗:他們把一個裝有美味棉花糖的 Puzzle Box(機關盒)交給浣熊(Raccoon)。這個盒子設有多道複雜的門鎖與機關,有些甚至連成年人都要端詳一陣子。 結果呢?浣熊憑藉著那一雙極度靈活的小手,在極短時間內就成功解開機關並拿到了甜頭。但最讓科學家驚訝的並非牠們的解難速度,而是


2026 升小 Portfolio (2):寫好自薦信,勝過堆砌證書
在第一篇我們提過,建議大家準備一份 4-8 頁內容的 Master Portfolio。而這份 Master Copy 中,最能讓校長停下目光、感受到家長誠意的,往往就是那封 「自薦信」。 為什麼自薦信比推薦信更重要? 很多家長會花很多時間去聯絡社會名流、幼稚園校長寫推薦信。但在收生老師眼中,家長親手寫的自薦信反而更有睇頭。因為這封信是唯一一個窗口,讓校長看到你對小朋友有多了解,以及你的家庭教育跟學校「夾唔夾」。 校長閱人無數,他們想透過這封信看到兩件事: 家長是否真的看見孩子的特質?(而不是只看分數和 Cert) 這個家庭的教育理念,是否跟學校同步? 如果自薦信寫得好,它能將後面幾頁的照片和證書串連起來,賦予它們生命力。 拒絕講理論!校長想看的是「實例」 有些家長會嘗試在信中大談教育理論,例如「我主張探究式學習」、「我注重孩子身心健康」。小編提醒大家:校長們才是教育專家,他們不需要聽家長講理論。 與其講抽象的理念,不如分享具體的生活點滴: 避開口號: 「我小朋友很有恆心。」(這句太流,無說服力) 多講故事: 「在學習游泳的初期,小朋友雖然怕水,


全港直私升小申請|家長面見及 Portfolio 一覽表(持續更新)
2026 升小 Portfolio:開工前的「物資與心理預備」 在正式動手排版之前,小編建議家長先預備好以下「素材」並分類存放。這樣排版時就會快很多,不用邊做邊搵: 關鍵相片庫:揀相要有策略 準備兩款封面照: 最好準備兩款相片:一款感覺比較端莊穩重(適合報考傳統學校),另一款則要展現活潑、充滿能量的一面(適合活動型學校)。 ❌ 「大合照」: 相片中主角必須明確。不要放一大班人的相片,老師每天要看幾百份文件,真的沒時間慢慢尋找哪位才是你的小朋友。 ❌ 「打卡相」: 雖然主題公園門口或生日 Party 的相片很美,但對老師來說這類相片沒有故事性,難以打動人,放進 Portfolio 其實挺浪費位置的。 獎項與成就:重質不重量 證書斷捨離: 如果證書太多, 千萬不要張張都放 ,這樣會顯得非常累贅。只挑選最有份量、最能代表孩子特質的證書放進去。 善用列表: 如果證書真的很多,建議做一個 清單 (List) 或進行分類,這樣感覺會更有條理,老師一眼就能看到重點,也不會覺得內容重覆。 技術唔好?這 3 個工具幫你解決「排版與檔案」煩惱 家長最擔心
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